Consigliera di Parità

La Consigliera di Parità è una figura istituzionale che opera per promuovere la parità di trattamento e di opportunità tra donne e uomini nel mondo del lavoro e per contrastare ogni forma di discriminazione basata sul genere.

Prevista dal Codice delle pari opportunità tra uomo e donna (Decreto legislativo 11 aprile 2006, n. 198), svolge un ruolo di tutela, promozione e vigilanza affinché siano rispettati i principi di uguaglianza e pari opportunità nell'accesso al lavoro, nella formazione professionale, nelle condizioni di lavoro, nella progressione di carriera e nella retribuzione.

La Consigliera di Parità è nominata con decreto del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, sulla base della designazione dell'ente territoriale competente, secondo le modalità previste dalla normativa vigente. La figura è presente a livello nazionale, regionale e territoriale, con competenze riferite ai rispettivi ambiti di intervento.

Di cosa si occupa? 

La Consigliera di Parità svolge attività di informazione, consulenza e tutela in materia di pari opportunità e discriminazioni di genere nel lavoro.

In particolare:

• Offre consulenza gratuita alle lavoratrici e ai lavoratori che ritengono di aver subito una discriminazione legata al genere nell'ambiente di lavoro;
• Promuove e sostiene le iniziative di contrasto alle discriminazioni, anche attraverso la collaborazione con gli organismi e i servizi competenti;
• Interviene nei casi di discriminazione di genere, favorendo, quando possibile, la soluzione delle situazioni segnalate e attivando gli strumenti di tutela previsti dalla legge;
• Promuove attività di informazione e formazione per diffondere la conoscenza dei diritti, prevenire le discriminazioni e favorire una cultura del rispetto e delle pari opportunità;
• Sostiene progetti e iniziative sul territorio per favorire l'occupazione femminile, la conciliazione tra vita e lavoro e la diffusione di condizioni lavorative più eque.

Collabora con enti pubblici, imprese e parti sociali per sviluppare politiche e azioni concrete a favore dell'uguaglianza nel mondo del lavoro.

A chi si rivolge?

La Consigliera di Parità si rivolge a lavoratrici e lavoratori, persone in cerca di occupazione e, più in generale, a chiunque abbia bisogno di informazioni o supporto in relazione a possibili discriminazioni di genere nel contesto lavorativo.

Il servizio di consulenza è gratuito.

Come chiedere supporto: Chi ritiene di aver subito una discriminazione di genere sul lavoro o desidera ricevere informazioni sui propri diritti può rivolgersi alla Consigliera di Parità per un primo confronto e per conoscere le possibili forme di tutela.
 
L'ufficio della Consigliera di Parità si trova presso la sede della Provincia di Pistoia e la Consigliera riceve su appuntamento.

Palazzo Vivarelli Colonna, Piazza San Leone 1 Pistoia - parita@provincia.pistoia.it 

Consigliera di Parità:

Maria Anna Abbondanza (effettiva)

Valeria Del Pizzo (supplente)

Staff Consigliera di Parità:

Lucia Maionchi, tel. 0573374595 

Ludovica Brizzi, tel. 0573374279